#sammenholdafstand
Vi gør arbejdsfællesskaber gode
til kommunikation, ledelse og samarbejde
Ledelses- og organisationsfaglige konsulenter
Public Funk er ledelses- og organisationsfaglige konsulenter med lang erfaring – I er derfor i gode hænder sammen med os.
Vores speciale er kommunikation, ledelse og samarbejde. Til vores kunder leverer vi faglig supervision, workshops, kurser, uddannelser og andre læringsforløb.
Public Funk arbejder systemisk narrativt med vores fællesskabende metode. Vi udfordrer individuel og adskillende praksis og inviterer ledere og medarbejdere ind i fælles faglig udvikling. Med den fællesskabende metode har Public Funk gennem årene banet vejen for større arbejdsglæde og samarbejde på tværs af fag, folk og område i mange arbejdsfællesskaber.
Ring og få en faglig snak på telefon 72 300 210
Eller skriv til mail@publicfunk.dk
-
Mette Lind Martinussen
Mette Lind Martinussen
Ledelseskonsulent og underviser. Skriv: mette@publicfunk.dk Ring/txt: +45 25 10 84... -
Mads Martinussen
Mads Martinussen
Chefkonsulent og partner. Skriv: mads@publicfunk.dk Ring/txt: +45 26 23 95... -
Jens Kristian Pedersen
Jens Kristian Pedersen
Chefkonsulent og partner. Skriv: jenskristian@publicfunk.dk Ring/txt: +45 23 99 14 04
Alle er ikke koblet til alt,
men alle er forbundet med noget
Vores metode bygger på, at vi som mennesker udvikler os og trives i fællesskaber. Det er faktisk livsvigtigt for os at indgå i fællesskaber – vi kan ikke andet.
Det betyder, at i Public Funk’s optik lykkes vi ikke helt som mennesker på egen hånd, men i fællesskab med én anden eller flere andre.
Vi forsøger hele tiden at lykkes, i de fællesskaber vi er en del af ved hjælp af en række strategier og færdigheder. Det kan være hårdt arbejde, for de færdigheder, der er brug for, er ikke medfødte, men afhængige af den tid og den kultur, vi nu engang lever i.
Færdighederne har en central placering i Public Funk’s arbejde. Vi har gennem vores mangeårige arbejde erfaret, at uanset om det handler om ledelse, samarbejde eller udvikling, er der syv temaer, som går igen, når arbejdsfællesskaber skal fungere:
- Nysgerrighed
- Tydelighed
- Koordinering
- Kommunikation
- Værtskab
- Fornemmelse
- Balance
I Public Funk kalder vi dem De syv fællesskabende færdigheder. De danner et bagtæppe for vores tilgang og forståelse, når vi hjælper med organisationer, teams, ledelser og medarbejdere med deres ledelse og samarbejde om kerneopgaven.
Vil du vide mere om de fællesskabende færdigheder?
Ring og få en faglig snak på telefon 72 300 210
Eller skriv til mail@publicfunk.dk
Eller køb pixibogen om færdighederne her.
Mød nogle af vores tilfredse kunder